小梅在一家信息技術公司從事設計工作，已經在該公司工作2年多，月初她因病住院，醫生建議她在家靜養并開具了14天的病假單。今年年初至今小梅已經斷斷續續請過近60天的病假。公司HR說，她的醫療期已滿，再請病假恐要解除勞動合同了，仁仁博士，這是真的嗎？到底多少天病假算醫療期滿一個月呢？
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